هذة قائمة من الأسئلة التى قد تكون مهمه للبحاث عن وظيفة فى مجال التقنية ملاحظة هذة القائمة غير مسلسله ولا يجب تطبيقها بشكل بحت. هذة القائمة كتبها ستانيساو بيتوتشا كتبها من خلال العديد من الملاحظات التي جمعها على مدار السنين. ايضا بعض من الاسئلة جمعت من خلال بعض المقابلات مع بعض من الاشخاص
يمكنك ايضا الاشتراك فى اضافات اسئلة ان لما تجدها هنا
Translations:
- Arabic
- English
- Chinese Simplified / Traditional
- French
- Korean
- Portuguese (Brazilian)
- Russian
- Spanish
- تحقق من الأسئلة التي تهمك على وجه التحديد
- تحقق من الإجابات التي يمكنك عبر الإنترنت
- خلاف ذلك عليك ان تسأل و تبحث بنفسك
لا يجب عليك أن تسأل كل الاسئلة الموجودة في القائمة
تذاكر ان الامور يجب ان تسير بشكل سلس
مثلا العمل من خلال نظام تتبع الأخطاء لا يعني ان معالجة الاخطاء تكون اكثر عملياً
او العمل بالنظام بنظم التطوير المستمر او التسليم المستمر يعني انه يتم بشكل اسرع
- ما هي الخطة / الجدول الزمني عند الطلب؟ (ما هو ثمن الاستعداد والاستدعاء)
- ما هي المهام التي سأفعلها بشكل يومي؟
- ما هو التوازن بين المبتدئين / والخبرة الفريق؟ (وهل هناك خطط للتطوير)
- كيف تكون عميلة التأهيل للبدء العمل فى المنظمة ؟
- ما هى نسبة العمل من خلال خطة الي نسبة العمل المهام المنفصلة ؟
- ما هي ساعات العمل المتوقعة / الأساسية؟
- ما هي طرق قياس للنجاح فى هذا الدور؟
- ما هي المنصات المعتادة المستخدمة في الشركة؟
- كيف الادوات المستخدمة التحكم فى الاصدار؟
- كيف يمكنك اختبار الكود؟
- كيف يمكنك تتبع الخلل؟
- كيف يمكنك دمج ونشر التغييرات؟ هل تتبع نظام بنظم التطوير المستمر او التسليم المستمر ؟
- هل إعداد البنية التحتية الخاصة بك تحت التحكم في الإصدار / متاح كا كود؟
- ما هو سير العمل من التخطيط إلى اكتمال المهمة ؟
- ماهي الاستعداد للتعافي من الكوارث؟
- هل هناك بيئة تطوير موحدة؟ هل يتم فرضها؟
- ما مدى سرعة إعداد بيئة اختبار محلية جديدة للمنتج؟ (دقائق / ساعات / أيام)
- ما مدى سرعة الرد على مشكلات الأمان في الكود أو التبعيات؟
- هل يُسمح لجميع المطورين بالتحكم التام على أجهزة الكمبيوتر الخاصة بهم؟ أخبرني عن رؤيتك الخاصه بالمجال.
- كيف يتم تنظيم العمل؟
- كيف يعمل التواصل داخل الفريق / عادةً؟
- كيف يتم حل الاختلافات في الآراء؟
- من الذي يحدد الأولويات / الجدول الزمني؟
- ماذا اذا كان هناك بعد التعطيل او الموانع؟ ("لا يمكن القيام بذلك في الوقت المتوقع")
- ماذا يحدث عندما يفتقد الفريق هدف؟
- ما نوع الاجتماعات التي تحدث كل أسبوع؟
- ما هو جدول المنتج / الخدمة؟ (الإصدارات الأسبوعية / النشر المستمر / تدفقات النشر المتعددة / ...)
- ماذا يحدث بعد حوادث الإنتاج؟ هل هناك ثقافة تحليل بلا لوم؟
- ما هي بعض التحديات المستمرة التي يواجهها الفريق والتي لم تحلها بعد؟
- كيف توازن بين الأهداف الفنية وأهداف العمل؟
- ما الذي تفضله في العمل فى هذا الشركة؟
- ماذا لا تحبه كثيراَ فى الشركة؟
- ما الذي ستغير إذا كنت تستطيع؟
- من هو الاكثر اقدمية فى الفريق هنا و منذ متي؟
- هل هناك ميزانية لحضور المؤتمرات و سفر وما هي القواعد لاستخدامها؟
- ما هي طرق و مسار الترقية؟ كيف يتم تحقيقها / التوقعات المرتبطة بها؟
- هل هناك مسار مهني منفصل للتكنولوجيا والإدارة؟
- ما هناك توظيف أشخاص متنوعين ؟
- هل هناك أي موارد على مستوى الشركة للتعلم ، مثل اشتراكات الكتب الإلكترونية ، أو الدورات التدريبية عبر الإنترنت؟
- هل هناك ميزانية للحصول على شهادات؟
- ما هي مرحلة النضج؟ (في وقت مبكر العثور على الاتجاه / ميزة العمل / الصيانة / ...)
- هل يمكنني المساهمة في مشاريع البرمجيات الحرة والمفتوحة المصدر؟ هل هناك أي الموافقات اللازمة؟
- هل هناك اتفاقات غير منافسة أو عدم إفشاء سيُطلب مني التوقيع؟ -هل هناك الفجوات في ثقافة الشركة يجب ملئها؟
- هل يمكن أن تخبرني قصة شخص غير موفقة داخل الشركة وكيف تعاملت الشركة معها؟
- هل الشركة مربحه؟
- إذا لم يكن كذلك ، ما هي الخطة لتحسين الوضع؟
- من أين يأتي التمويل ومن يؤثر على الخطة / الاتجاه رفيع المستوى؟
- كيف تجني الشرمة المال؟
- ما الذي يمنعك من كسب المزيد من المال؟
- ما هي خطة نمو الشركة للعام المقبل؟ 5 سنوات؟
- ما هي التحديات الكبيرة التي تراها القادمة؟
- ما الذي حددته كميزتك التنافسية؟
- ما هي نسبة العاملين عن بعد إلى العاملين في المكاتب؟
- هل توفر الشركة الأجهزة وما هو جدول التحديث؟
- هل يمكن شراء ملحقات / أثاث إضافي من خلال الشركة؟ هل هناك ميزانية لهم؟
- هل هناك ميزانية لمساحة العمل المشتركة أو الوصول إلى الإنترنت؟
- كم مرة تتوقع زيارات المكتب؟
- هل غرف اجتماعات المكتب مستعدة دائمًا لمؤتمرات الفيديو؟
- ما هو شكل المكاتب؟ (مفتوحة / حجرات / مكاتب)
- هل هناك فريق دعم / تسويق / فريق اخر ذات مكالمات كتيرة قريب من فريقي الجديد؟
- إذا كان لديك نظام مكافآت ، فكيف يتم تحديد المكافآت؟
- إذا كان لديك نظام مكافآت ، فما هي نسب المكافآت النموذجية خلال السنوات القليلة الماضية؟
- هل لديك خطة التقاعد ٤٠١ أو غيرها؟ إذا كان الأمر كذلك ، هل هناك توزيع مساهمات؟
- ما هي مدة الاجازات المدفوعة ؟
- هل الوقت المرضي ووقت الإجازة منفصلان ام معاً؟
- هل يمكنني استخدام وقت الإجازة قبل استحقاقه ، والوصول إلى رصيد الاجازات السلبي بشكل فعال؟
- ما هي عند تعويضات عن الاجازات غير المستخدمه؟
- ما هناك اجازة المولد الجديد؟
- ما هي سياسة الإجازة غير المدفوعة؟
- للبحث على مزيد من الأسئلة Joel Test
مرخص تحت نَسب المُصنَّف - الترخيص بالمثل 4.0 دولي.